Charte in-PULSE

  L'éthique, c'est l'esthétique de dedans. 

Pierre Reverdy 

A ce jour, les métiers du conseil ne font l’objet d’aucune réglementation, d’aucun diplôme, d’aucun certificat… C’est pour cette raison que nous pensons important de préciser notre approche en quelques lignes.

La réussite d’in-PULSE est basée sur une approche du conseil sur mesure en organisation, développement commercial, management stratégique, formation et accompagnement.

Forts de nos expériences, nos missions se déroulent typiquement en 4 phases distinctes :

  1. L’écoute de votre besoin,
  2. L’observation pour établir un état des lieux,
  3. La définition d’un plan d’action adapté, spécifique et concret, comprenant par exemple des conseils pragmatiques, des formations « sur mesure », un accompagnement motivant et dynamique.
  4. L’accompagnement personnalisé pour des résultats mesurables.

Chaque phase fait l’objet d’une lettre de mission avant son commencement.

Chaque phase se conclut par un bilan et des recommandations.

 

Notre vision repose sur des principes reconnus:

  • Etre consultant est une vraie responsabilité que nous prenons à cœur : nos missions sont clairement orientées « résultats ».
  • Notre regard extérieur nous permet d’être à vos côtés, aussi bien dans l’écoute et l’action, que dans la théorie et la pratique, le stratégique et l’opérationnel.
  • Notre accompagnement a pour finalité la montée en compétences des équipes auprès desquelles nous intervenons.
  • Nos recommandations sont claires et pragmatiques pour que votre entreprise bénéficie d’une véritable valeur ajoutée.

Nos valeurs sont claires : professionnalisme, respect de l’engagement, confidentialité, honnêteté, indépendance, service & disponibilité.

Unique : notre approche est spécifique et adaptée à chaque entreprise.
Toujours : nous faisons le maximum pour être contributeur de votre succès.

A votre disposition pour en discuter ensemble de vive voix.

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